El 8 de marzo se celebra el Día
Internacional de la Mujer, un día por la igualdad, la justicia, la paz y el
desarrollo. Pero esta conmemoración tiene un germen trágico y está manchada con
sangre.
Un 8 de marzo de 1857, un grupo de obreras textiles (llamadas "garment workers") tomó
la decisión de salir a las calles de Nueva York a protestar por las míseras
condiciones en las que trabajaban. Luchaban contra los salarios bajos y las
inhumanas condiciones laborales. La policía cargó contra las manifestantes y
las dispersó. Dos años más tarde, también en marzo, estas mujeres crearon su
primer sindicato con el fin de protegerse y conseguir ciertos derechos
laborales básicos.
Distintos movimientos se sucedieron a partir de esa fecha. El 5 de
marzo de 1908, Nueva York fue escenario de nuevo de una huelga polémica para
aquellos tiempos. Un grupo de mujeres reclamaba la igualdad salarial, la
disminución de la jornada laboral a 10 horas y un tiempo para poder dar de
mamar a sus hijos. Durante esa huelga, perecieron más de un centenar de mujeres
quemadas en un voraz incendio en la fábrica de confección de camisas Triangle
Waist Co. de Nueva York (concretamente, el
fuego causó la muerte de 123 trabajadoras de la confección y 23 hombres que
murieron por quemaduras provocadas por el fuego, la inhalación de humo, o por
derrumbes), en un incendio que se atribuyó al dueño de la fábrica como
respuesta a la huelga.
En 1910,
durante la Segunda Conferencia Internacional de Mujeres Trabajadoras celebrada
en Copenhague (Dinamarca) más de 100 mujeres aprobaron declarar el 8 de marzo
como Día Internacional de la Mujer Trabajadora.
Finalmente en el año 1977, las Naciones Unidas
declararon el 8 de marzo como el Día Internacional de la Mujer "para
conmemorar la lucha histórica por mejorar la vida de la mujer". La muerte
de más de un centenar de mujeres trabajadoras de una textil dio paso a la conmemoración del Día
Internacional de la Mujer.
Para
el año 2017, la ONU ha elegido el tema "Las mujeres en un mundo laboral en
transformación: hacia un planeta 50-50 en 2030", dado que el mundo laboral
está en transformación, con implicaciones significativas para las mujeres. Por
un lado, la globalización y la revolución digital y tecnológica crean nuevas
oportunidades, al tiempo que la creciente informalidad en el trabajo, la
inestabilidad en las fuentes de ingreso, nuevas políticas fiscales y
comerciales y el impacto ambiental ejercen un papel decisivo en las
posibilidades económicas de las mujeres.
El Día Internacional
de la Mujer es un buen momento para reflexionar acerca de los avances logrados,
pedir más cambios y celebrar la valentía y la determinación de mujeres de a pie
que ha jugado un papel clave en la historia de sus países y comunidades.
El tema de 2017 para el Día Internacional de la Mujer es «Las mujeres en un mundo laboral en transformación: hacia un planeta 50-50 en 2030».
El mundo laboral está en transformación, con implicaciones significativas para las mujeres. Por un lado, la globalización y la revolución digital y tecnológica crean nuevas oportunidades, al tiempo que la creciente informalidad en el trabajo, la inestabilidad en las fuentes de ingreso, nuevas políticas fiscales y comerciales y el impacto ambiental ejercen un papel decisivo en el empoderamiento económico de las mujeres.
El tema de 2017 para el Día Internacional de la Mujer es «Las mujeres en un mundo laboral en transformación: hacia un planeta 50-50 en 2030».
El mundo laboral está en transformación, con implicaciones significativas para las mujeres. Por un lado, la globalización y la revolución digital y tecnológica crean nuevas oportunidades, al tiempo que la creciente informalidad en el trabajo, la inestabilidad en las fuentes de ingreso, nuevas políticas fiscales y comerciales y el impacto ambiental ejercen un papel decisivo en el empoderamiento económico de las mujeres.
Organización de las Naciones Unidas
Valga
el presente como pequeño homenaje y reconocimiento a todas las mujeres del
mundo y en particular a mi mujer. Incasables en un mundo que no siempre
reconoce sus muchos dones y esfuerzos. Todos
los días son 8 de marzo.
Frases de mujeres reconocidas por sus carreras profesionales que recopilan
la esencia de la lucha por la igualdad entre mujeres y hombres a lo largo de la
historia.
Define el éxito en tus propios términos,
consíguelo por tus propias reglas y construye una vida de la que estés
orgullosa.
Anne Sweeney.
Co-presidente de Disney Media y presidente del
Grupo de Televisión Disney-ABC.
Creo que la risa es el mejor quemador de
calorías. Creo en besar, besar mucho. Creo en ser fuerte cuando todo parece que
va mal. Creo que las chicas felices son las más bellas. Creo que mañana es otro
día y creo en los milagros.
Audrey Hepburn.
Actriz.
He aprendido a aceptar el reto de hacer cosas que
nunca antes he hecho. Crecer como persona y la comodidad nunca pueden coexistir
juntos.
Virginia Rometty.
Directora ejecutiva de IBM.
Todo logro, grande o pequeño, comienza en tu
mente.
Mary Kay Ash.
Empresaria y fundadora de Mary Kay Cosmetics.
La mejor protección que cualquier mujer puede
tener es el coraje.
Elizabeth Cady Stanton.
Activista estadounidense, abolicionista y figura
destacada del movimiento de mujeres.
Cuántas preocupaciones se pierden cuando alguien
no decide ser algo, sino alguien.
Coco Chanel.
Fundadora de Chanel.
No puedo decir si las mujeres son mejores que los
hombres. Sin embargo, sí puedo decir sin dudar que no son peor.
Golda Meir.
Primera mujer ministra de Israel nacida en 1898.
Yo no deseo que las mujeres tengan poder sobre
los hombres, sino sobre ellas mismas.
Mary Wollstonecraft.
Filósofa y escritora inglesa.
La prueba para saber si puedes o no hacer un
trabajo no debería ser la organización de tus cromosomas.
Bella Abzug.
Política estadounidense.
La igualdad llegará cuando una mujer tonta pueda
llegar tan lejos como hoy llega un hombre tonto.
Estella Ramey.
Psicóloga, endocrina y feminista.
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